为满足荆州机场安全运营和纪检工作需要，荆州机场建设管理有限公司（以下简称“机场公司”）面向社会公开招聘纪检工作部主任。

一、公司简介

荆州机场建设管理有限公司于2016年10月28日挂牌成立，是由湖北机场集团有限公司和荆州市共同组建的国有合资企业，负责管理运营。荆州沙市机场于2021年1月30日正式通航，是“十四五”期间国内第一家建成投运的民航机场。目前，荆州沙市机场累计通航国内城市20个，航线14条，航线网络辐射华北、华东、中南、西南、西北等地区，将为打造荆州立体交通体系，助力荆州建设江汉平原高质量发展示范区发挥积极作用。

二、招聘岗位人数及条件

（一）招聘岗位人数

纪检工作部主任1名

（二）招聘条件

招聘中并列的条件，如无特殊说明，均为需要同时满足的条件。

1.政治立场坚定；

2.工作作风扎实；

3.业务能力突出，成绩优异；

4.群众认可度高；

5.岗位基本条件：

（1）中共正式党员；

（2）全日制本科（含）以上学历；

（3）年龄35周岁（含）以下；（年龄计算截止时间为2023年10月8日）

（4）5年及以上工作经验，2年（含）以上党政机关、人民团体、事业单位副科级经历或2年（含）以上国有企业基层副职任职经历；（任职计算截止时间2023年10月8日。）

6.优先条件：

审计、法学、汉语言文学、经济管理类、人力资源类及哲学、思想政治等相关专业方向优先。

7.放宽条件：

有纪检、党务等工作及副科实职2年（含）以上任职经历者年龄可放宽至38周岁（含）以下。（年龄计算截止时间2023年10月8日。）

三、招聘方式

公开招聘。

四、招聘程序

（一） 发布公开招聘信息

在湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏、湖北公共招聘网、国聘网、中智招聘网等公众招聘平台公布公开招聘信息。

（二） 报名

1.报名起止时间

2023年10月31日-11月6日17:00前。（以电子邮件报名时间为准）

2.报名方式

本次招聘报名采取网上报名方式进行，不接受现场报名。应聘人员在规定报名时间内，将报名材料发送至jzjczhaopin@qq.com，联系人：赵先生，联系方式：0716-8999010（工作时间周一至周五，08:30-12:00,14:00-17:00）。

若在规定时间内未提交报名材料或提交的报名材料不全，均视为自动放弃报名资格。

3.报名资料要求

（1）应聘者需填写《荆州机场建设管理有限公司公开招聘报名表》（附件1），并粘贴1寸彩色登记照。

（2）有效身份证件复印件1份。

（3）提供本次应聘所用学历证书及证明资料复印件（如应聘者应聘学历为硕士及以上的，需同时提供本科及以上学历证书及证明资料）。具体是：

以国（境）内高校毕业学历应聘的，须提供毕业证书复印件1份、《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》复印件1份（登录中国高等教育学生信息网自行下载）。

以非在职应届毕业生应聘的，须提供《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》复印件1份（登录中国高等教育学生信息网自行下载）。

以国（境）外高校毕业学历应聘的，须出具毕业证书、教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》复印件各1份。

（4）应聘者对照招聘条件认真如实填写个人信息，信息填写不全、填写虚假信息或报名材料提交不齐的，将无法通过资格审查。

（三）资格审查

招聘工作领导小组办公室根据公开招聘岗位的任职条件和要求，对应聘者的基本情况进行审核，提出符合条件的应聘人员，报领导小组审定。通过资格审查，拟笔试人员不足3人，则取消该岗位招聘。

应聘者自行关注“湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏”(以下公告及公示均通过上述方式)，查询是否通过资格审查，并随时关注后续安排。应聘者在应聘期间，请保持手机畅通。对于因通讯不畅导致的后果由应聘者承担。

（四）笔试

通过资格审查的人员参加笔试，笔试试题由第三方命制。笔试最低合格分数线为60分，考生笔试需不低于60分，方可进入面试环节。

根据笔试成绩，从高分到低分确定面试对象，面试人数与招聘岗位职数比例不高于3:1，如笔试成绩出现同分，一并列入面试对象。理论测试结果将在湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏予以公布。

（五）面试

面试试题由第三方命制，评委由招聘工作领导小组成员担任，采用结构化面试方式，主要测试面试者的综合素质、应变能力、组织协调能力、解决实际问题能力、开拓创新能力和岗位的适宜性。

（六）研究确定考察对象

领导小组结合岗位特点，坚持组织把关，突出政治素质、专业素养、年度考核结果、工作实绩，结合面试成绩等情况进行综合分析，原则上按1：1的比例，研究确定考察对象人选。

（七）体检及背景调查

机场公司组织考察对象人选进行体检和背景调查。

（八）组织考察

由招聘工作领导小组研究派出考察工作组，前往考察对象所在单位开展组织考察，通过民主测评与个别谈话等工作，对考察对象德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察。研究结果将在湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏予以公布，公示期不少于3个工作日。

（九）研究及公示招聘人选

机场公司招聘工作领导小组根据对通过体检、背景调查的人员进行研究，确定拟聘人选，如有体检、背景调查未通过，或自愿放弃人员，按岗位报考人员综合成绩顺位补录。拟聘人选在湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏进行公示，公示期不少于5个工作日。

（十）正式聘用

对拟任人选在湖北机场集团官网、荆州机场公司官网、荆州机场公司微信公众号、荆州机场公司公告栏进行公示，公示期不少于5个工作日。

（十一）聘任

此次通过公开招聘录用的人员，与机场公司签订五年期劳动合同，劳动合同试用期为半年,试用期满，经考核合格后签订正式劳动合同。干部考核期为一年，期满经考核合格后予以正式聘任，考核期合并计算任职时间；期满考核不合格，降级使用。

（十二）待遇

从合同签订签发次月起，根据《湖北机场集团荆州机场有限公司薪酬管理制度》享受岗位所对应的薪酬待遇。

五、其他事项

（一）应聘人员必须保证本人提交的个人报名信息内容真实、准确，对由于个人提供的信息不真实、不准确导致的后果负责。对应聘者及相关人员故意提供虚假报名信息，或者在招聘过程中有作弊行为的，一经查实，将取消其招聘资格，并依规严肃处理。已被聘任的，取消聘任资格。

（二）公开招聘过程中出现的问题，由荆州机场党委研究决定。

招聘事宜咨询电话：0716-8999003

荆州机场纪检监察部门负责对本次招聘工作进行监督,招聘监督电话：0716-8999003

附件：

附件1：湖北机场集团荆州沙市机场有限公司应聘报名表.doc